工伤赔偿一般需在工伤认定后一年内完成。根据《工伤保险条例》等相关规定，工伤认定及赔偿有一定时限，若不及时处理，可能导致赔偿权益受损，无法获得应有的工伤赔偿。
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工伤赔偿的常见处理方式包括协商、调解、仲裁和诉讼。选择处理方式时，应优先考虑协商和调解，若无法达成一致，再考虑仲裁或诉讼，以确保权益得到保障。
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工伤赔偿需及时处理。具体操作：1.尽快申请工伤认定，确保权益；2.与单位协商赔偿事宜，若不成，可申请调解；3.调解无果，向劳动仲裁委员会申请仲裁；4.仲裁不服，可向法院提起诉讼，维护自身权益。